Бізнес разом із роботодавцями змушені адаптуватися до нових викликів - упродовж наступних п’яти років низка професій стане більш затребуваною, тоді як деякі інші втратять актуальність.
Про це свідчить звіт Future of Jobs Report 2025, підготовлений у межах Всесвітнього економічного форуму.
Автори дослідження прогнозують, що на ринок праці в період 2025–2030 років впливатимуть такі ключові фактори: зростання цифровізації; збільшення вартості життя; адаптація до кліматичних змін; геополітична напруженість.
У найближчі роки найбільший попит буде на професії, пов’язані з технологіями. Найбільш затребуваними стануть:
- фінтех-інженери;
- спеціалісти зі штучного інтелекту;
- експерти з машинного навчання.
Крім того, високий попит очікується на:
- викладачів середніх і вищих навчальних закладів;
- працівників сільського господарства;
- водіїв доставки;
- будівельників;
- продавців;
- працівників харчової промисловості;
- медсестер;
- соціальних працівників;
- доглядальників.
Науковці передбачають, що 39% навичок, актуальних для сучасних працівників, зазнають трансформації протягом п’яти років. Менш затребуваними стануть вміння, пов’язані з фізичною витривалістю, точністю та спритністю рук. Це може призвести до скорочення таких професій:
- касири;
- контролери квитків;
- адміністративні асистенти;
- секретарі;
- працівники поштових служб;
- банківські касири;
- оператори введення даних.
Водночас зросте попит на нові компетенції, які зараз не є ключовими. Серед них: робота з мережами; знання з кібербезпеки; управління навколишнім середовищем.
Останні новини України:
Пенсіонери можуть отримувати соціальну допомогу: існує декілька видів доплат.
